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          打造高校畢業生向往的基層“就業磁場”

          發布時間:2018年04月25日 16:04   作者:   文章來源:湖南省政府網   編輯:   瀏覽次數:

           《實施意見》推出“18條新政”,打造高校畢業生向往的基層“就業磁場”。4月23日,記者就此對省人社廳黨組成員、省外國專家局局長謝春進行了專訪。

            基層歷練

            是青年成才成長的最好課堂

            記者:近年來我省在促進就業方面出臺了一系列政策,為什么還要專門出臺《實施意見》?

            謝春:隨著經濟社會發展,城鄉發展不平衡,資源和人才向城市集中,基層人才匱乏的問題日益突出。引導和鼓勵高校畢業生到基層工作,是彌補基層人才短板、促進基層健康快速發展的固本之策,是促進經濟社會協調發展的戰略選擇。實踐證明,基層是高校畢業生了解國情、磨練意志、砥礪品質、增長才干的最好課堂。我省涌現出一大批在服務基層中成長成才的優秀人物,其中,毫不留戀跨國公司、甘愿返回家鄉當一名村官的秦玥飛同志就是典型代表。湖南是科教大省,基層是高校畢業生就業的主渠道。出臺《實施意見》,就是要進一步發揮廣大基層,特別是中小微企業吸納高校畢業生就業的主渠道作用,緩解高校畢業生就業壓力,優化就業結構,提高就業質量。這對基層的長遠發展,人才結構調整,人才成長意義重大。

            八個方面引導

            為高校畢業生下基層“保駕護航”

            記者:我省在鼓勵高校畢業生到基層就業創業有哪些政策措施?

            謝春:從以下八個方面引導,打造高校畢業生向往的基層“就業磁場”:以創業擔保貸款及貼息、社會保險補貼等鼓勵,發揮中小微企業吸納就業的主渠道作用;通過各類培訓指導、扶貧項目支持等,促進高校畢業生到農村建功立業;通過編制、崗位資源向基層傾斜,簡化基層招錄(聘)程序,引導高校畢業生到基層機關事業單位工作;進一步降低招錄(聘)條件等,吸引高校畢業生到艱苦地區工作;開辟入伍綠色通道,落實學費資助、復學升學、就業創業等方面政策,鼓勵高校畢業生參軍入伍;在房租物業水電費補貼、創業補貼或補助、免收行政事業性收費等方面,給予基層創業的高校畢業生有力扶持;加大在基層公共管理和社會服務各領域的政府購買力度,創造更多適合高校畢業生的就業崗位;大力實施高校畢業生“三支一扶”計劃、農村教師特崗計劃、志愿服務西部計劃等基層服務項目,發揮示范帶動效應。

            到基層工作

            將享受多項優惠政策

            記者:我省高校畢業生到基層工作可以享受哪些優惠政策?

            謝春:在職稱評聘、工資待遇、專項補貼等方面,均有優惠政策。一是建立體現基層一線特別是脫貧攻堅一線特點的職稱評審制度。二是更好保障到基層工作高校畢業生的工資福利待遇。適當提高標準、擴大范圍,全面落實鄉鎮工作補貼政策和艱苦邊遠地區津貼增長機制。三是落實專項補貼。更好地實施學費補償和助學貸款代償政策,對農村基層急需緊缺專業的高校畢業生可給予專項安家補助。四是完善配套機制。到我省基層就業的高校畢業生,可不受社保繳納年限、居住時限等條件限制,將戶口自愿遷移到省內就業地城鎮;對到農村基層工作的高校畢業生,由所在鄉鎮或工作單位落實基本住房保障等。

            助力國家戰略

            高校畢業生在基層大有可為

            記者:學生家長都希望自己孩子留在大中城市工作,您怎么看待這個問題?

            謝春:相當一部分家長可能覺得到基層就是吃苦,到大中城市各項條件都好,事實并非如此。俗話說,是金子到哪里都會發光。從就業實際來看,基層吸納了70%以上的高校畢業生,與其眼巴巴盯著大中城市有限的崗位,蝸居在高樓大廈里找不到工作,還不如早日到基層尋找適合自己的崗位。從個人成長角度來看,基層是一個歷練人生的大熔爐,也是一個實現價值的大舞臺。人的一生中,不能苛求波瀾壯闊,但可以盡可能做到豐富多彩、無怨無悔。從國家發展的角度來看,決勝脫貧攻堅戰役、實施鄉村振興戰略,亟須一大批懂農業愛農村愛農民的高素質人才,需要他們到基層去,到一線去,施展才華,貢獻力量。

           

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